Mitarbeiter*in - HR Campus Studierendenbetreuung (w/m/d)

Deutsche Börse AG • Frankfurt am Main

Learn. Develop. Grow. But always: Share value

Werden Sie Teil unseres internationalen Teams, das den positiven Wandel vorantreiben – vereint durch Aufgeschlossenheit und Neugierde. Bei uns dürfen Sie etwas bewirken und gleichzeitig wachsen – persönlich und beruflich. Bei uns arbeiteten Sie im Herzen der Finanzwirtschaft und entwickeln die funktionierenden Märkte von morgen. Wir freuen uns auf die Zukunft, denn wir sind diejenigen, die sie gestalten. Lassen Sie uns dies gemeinsam tun – „Let’s share value together“.

Wer wir sind

Die Gruppe Deutsche Börse, deren Ursprünge bis ins Jahr 1585 zurückreichen, hat sich zu einer der weltweit führenden Börsenorganisationen und einem innovativen Marktinfrastrukturanbieter entwickelt. In dieser Rolle bieten wir Investoren, Finanzinstituten und Unternehmen Zugang zu den globalen Kapitalmärkten. Welche Rolle spielst du darin? Mit deinem Engagement trägst du zum Erfolg unseres einzigartigen Geschäftsmodells bei: das Angebot einer breiten Palette von Produkten, Dienstleistungen und Technologien, mit denen wir für sichere, transparente und integre Kapitalmärkte sorgen. Indem wir Vertrauen in die Märkte von heute und morgen schaffen, tragen wir zum Wachstum und Wohlstand künftiger Generationen bei.

Frankfurt am Main

Your career at Deutsche Börse Group

Befristet bis 31.03.2027

Ihr Arbeitsgebiet:
Als Mitarbeiter*in arbeiten Sie mit uns in einem schnelllebigen und wachsenden Geschäftsumfeld und sind neben der strategischen Beratung der Führungskräfte für die Gewinnung und Betreuung neuer Talente zuständig.
Unser Team steht für Leistung, Verlässlichkeit, Integrität, Offenheit, Verantwortung sowie Spaß und Zusammenhalt. Sie teilen die gleichen Werte? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Personalarbeit von Morgen!

Ihre Verantwortlichkeiten:

Sie sind verantwortlich für den Betreuungsbereich Studenten und Praktikanten in Deutschland
Sie betreuen die Studenten und Praktikanten in personalrelevanten Angelegenheiten in deutscher und englischer Sprache
Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte bei allen Fragen rund um Studenten und Praktikanten
Sie sind zuständig für das Vertragsmanagement sowie die Bescheinigungs- und Zeugniserstellungen
Sie sind verantwortlich für das Personalstammdatenmanagement via SuccessFactors und SAP HCM und pflegen und verwalten die digitalen Personalakten
Außerdem sind Sie für die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Bereich Sozial- und Steuerrecht zuständig
Sie wirken bei der Umsetzung von HR-Digitalisierungsprojekten mit
Sie nehmen an Messen und Infoveranstaltungen teil und präsentieren dort die Gruppe Deutsche Börse
Außerdem sind sie ebenfalls in Rekrutierungsprozesse involviert

Ihr Profil:

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder vergleichbare Ausbildung
Erste relevante Berufserfahrung in einem internationalen Konzern, idealerweise im HR-Umfeld
Hands-on Mentalität mit ausgeprägter Serviceorientierung sowie sicheres, freundliches Auftreten
Proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamspirit und Flexibilität
Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in deutscher wie englischer Sprache sowie Überzeugungskraft und interkulturelle Kompetenz
Exzellente Kenntnisse und Erfahrung in Microsoft Office Anwendungen (Excel, PowerPoint, Word) sowie erste Erfahrung mit SAP HCM, SAP SuccessFactors wünschenswert
Innovationsfreude und Begeisterungsfähigkeit für aktuelle Themen und Trends
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum zur Gruppe Deutsche Börse?

Es ist uns wichtig, dass sich alle bei uns willkommen fühlen und voll und ganz entfalten können. Für uns gehört weitaus mehr dazu als nur der passende Job.

Mobilität

Mit unseren Jobtickets, Job (E-)Bikes und kostenlosen Parkangeboten ermöglichen wir Ihnen, sich flexibel zu bewegen.

Arbeitsumgebung

Egal ob Zusammenarbeit, Kommunikation oder fokussiertes Arbeiten – in unseren modernen Bürogebäuden finden Sie die perfekte Arbeitsumgebung. Kostenlose Getränke sowie Verpflegungszuschuss inklusive.

Gesundheit und Wohlbefinden

Wir sorgen uns um Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden und bieten neben verschiedenen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung eine Gruppen-Unfallversicherung und ergänzende Versicherungsleistungen zu vergünstigten Konditionen.

Finanzielle Sicherheit

Wir bieten finanzielle Sicherheit durch attraktive Gehälter, betriebliche Altersversorgung, die Teilnahme an unserem Group Share Plan sowie Boni, Zuschüsse und Rabatte.

Hybrides Arbeiten

Arbeiten und genießen Sie den Austausch mit Kolleg*innen vor Ort oder arbeiten Sie an mehreren Tagen pro Woche von unterwegs oder von zu Hause aus. Unser hybrides Arbeitsmodell kombiniert das Beste aus beiden Welten.

Flexible Arbeitszeiten

Wir wollen, dass ihr Job zu ihrer Lebenssituation passt, und bieten deshalb flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschüsse oder die Möglichkeit berufsbegleitend zu studieren.

Internationales Umfeld

Unsere Marktinfrastrukturen vernetzen die ganze Welt. Bei uns arbeiten Sie teamübergreifend mit gleichgesinnten Kolleg*innen an mehr als 60 Standorten und aus über 100 Nationen.